(Source:The Guardian)
英國時間3月9日,GOV.UK英國官網正式發布了春季移民修正法案HC1160。新的修正案中,更新最多為「創新簽證」、「工作簽證」相關薪資調整、「全球人才簽證」數位科技方面的條件要求,與十年永居等等,這些變更將在2023年年4個月12日起的不同時間點進行實施,接下來小編為大家詳細地介紹一下細節方面的變化。
(Source:GOV.UK)
創業簽證(Start-up Visa)
2023年7月13日創業簽證(Start-up Visa)正式關停,然而持有2023年4月13日之前獲批的背書機構信,依然可以遞交申請。
(Source:GOV.UK)
創新簽證(Innovator)將改為「創新創始人」簽證(Innovator Founder)
在最新修正法案HC1160中Appendix Innovator Founder第137頁,法案依然維持之前大部分的要求,在英國進行具有創意(Innovation)、可行性(Viability)及擴展性(Scalability)的商業營運,申請人依然需要背書機構擔保,可以帶走配偶與子女,以及需要滿足70分要求,才能走三年永居。以下創新簽證相關修正細節:
1. 計分方式:
對於70分滿足要求(滿分為120分),已經「取消五萬英鎊的20分標準」,「商業計劃書從10分增加為30分」。由此可以看出,移民局想要鼓勵更多海外居民到英國創業。畢竟投資資金可以從投資人或是民眾投資方式獲取。而創新的想法與對市場的敏銳度還是得用人的大腦激發出來,One Move Group則可以助力您的商業溝想。
2. 申請人可二次就業:
此次的新政中,申請人也可以「二次就業」,也就是說簽證獲批後,「可以在自己創業相關的同產業」工作,但是必需要滿足至少RQF Level 3的職位。
3. 背書機構:
2023年3月8日移民局還是會持續更新背書機構名單,並沒有減少機構數量,反而增加一所大學Heriot-Watt University的核發資質。然而每家機構依然還是「每年都只有25個名額」的認可信可核發。自從多國投資移民關停的消息宣布後,越來越多高淨值人士開始到英國創業,所以可以趁名額剛開放的時候,著手準備申請,可有多家背書機構可選擇。
另外值得注意的一點為,在2023年4月13日之前獲批背書機構的申請者,如該背書機構之後被移除名單後,成為遺留擔保機構(Legacy Endorsing Body)。這些背書機構之後「不可以核發新的認可信」給創新創始人簽證的申請者,但是依然「可以給原本創新舊政路徑」的申請者「核發永居使用的認可信」。
其中,永居中的背書機構認可信,需要說明申請者在商業計劃書的貢獻、在Company House「有註冊公司並且為公司負責人」、生意依然持續營運、確認「接下來12個月預期的收入需大於預計支出」、確認「申請者持續為主要營運管理與開發者」、並且「滿足7個永居條件中不重複的2個要求」。在商業計劃書方面,「需要跟背書機構溝通」的時間點,改為在「三年居留期間」,「至少2次以上的會議」來探討申請者對於英國生意的營運進展。
技術工作簽證(Skilled Worker Visa)
(Source:Work Permit Cloud)
在HC1160中Appendix Innovator Founder第37頁開始,有更多的技術工作職業列表更動,其中包含薪資職位與該職位是否適用於博士生或全球流動路徑。對於衛生保健跟教育相關職位依據英國不同城市與區域有不同薪資要求,必須符合一些醫療機構(如NHS與區域政府機構)上的薪資標準。
至於薪資部分,由於國家最低基本薪資將於2023年4月1日從£9.50調漲為£10.42(23歲以上),由此簽證的薪資要求門檻也隨之提高,從£25,600調漲為£26,200。之前提到過的部分學生博士生或是醫療教育相關職位,能夠有豁免分數類別,薪資門檻也都提升至少450-600英鎊之間。
全球商業流動路徑(Global Business Mobility Route)
英國擴張工人的基本薪資要求從£42,400調整為£45,800。至於申請人由母公司外派到英國開子公司之前,必須先在母公司工作至少12個月的豁免要求,除了持有高薪跟日本人之外,還新增了澳洲永久居民與公民,這是由於英國與澳洲自由貿易協定的簽署,因此而修正的法案。
增長型企業簽證(Scale-up Visa)
該簽證的薪資要求也從年薪£33,000已調整為£34,600。對於2年後續簽,要求至少有12個月薪資達到年薪要求,在2023年4月11日獲批的申請者可以依然維持舊政薪資標準去續簽。
全球人才簽證(Global Talent Visa)
(Source:LEXVISA)
對於數位科技相關的申請人有更加明確要求說明,必須在該領域五年以上經驗。為技術建構專家或是商業投資產品研發創辦人。三年永居優秀才華(Exceptional Talent), 必須證明公司正在研法新技術,對於數字科技領域的貢獻,與在學術方面的貢獻。至於五年永居潛力出眾(Exceptionnal Promise)則是適用於剛出社會工作幾年的申請者,需要證明在工作上的成就,為數位科技產品的創辦人或在公司底下工作領導等級職位,在科技商業方面有重大貢獻或是在該領域為社會認可專家。
對於在科學、工程、人文、社會科學或醫學領域的申請者,必須要有持續在大學或研究機構進行研發與擁有博士相關經驗的研究證明。另外在全球獎項方面,增加了幾個領域的獲獎名單列表。音樂方面:奧利弗獎(The Olivier Award)、影視方面:金球獎(Golden Globes Award)、工程研究方面:羅伯·柯霍獎(Robert Koch Award),有興趣可以在HC1160中第129頁找到。
合法居留
合法居留定義已經不包含短期觀光、短期學生與季節性工人簽證。也就是說,十年永居中要求的合法居留,以上簽證不能算在裡面了。幾年前非法拘留的人可以在英國申請十年永居,現在只能走三十年永居(二十年的私人生活+十年的續簽)。可見之後不排除會取消更多持有短期簽證移民的政策。
早期的移民政策,對於居住要求往往不需要到五年,也能以投資方式移民英國。近年來,越來越多人在全世界流動,為了就是給自己與家人的人生擁有更好的生活與選擇。您如果有想法,有意向想要創業,早期有在海外留學擁有本科或碩士英語學歷,或是為了孩子的教育方便想一起生活在英國等意向,不妨找英商首都集團諮詢,我們會對您進行評估,並幫您尋找到合適的簽證項目!
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